エンジニア育成プログラム、システム開発、ニアショア開発


超入門IT導入セミナー「ITエンジニアを目指しませんか?」


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ご予約希望セミナー: 第4回 2月17日第5回 3月10日
メッセージ:

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※ 第1回、第2回、第3回については予約は必要ありません

エンジニア育成プログラム

埋もれた人材のエンジニア育成を行っています。

出産などを機に仕事を離れブランクがある方
退職後も自分のスキルを活かしたい方
育児や介護の合間を活用した働き方に変えたい方」など、
エンジニアとして活動を始めたい方は経験者、初心者を問わず対象としています。

充実した育成プログラムで、技術レベルの引き上げ・維持のサポートを行います。

プログラムの特徴

1

エンジニア初心者も対象

定期的なヒアリングで個々に合った勉強プランをご提案

2

初期費用ゼロからスタート

最低限のインフラ設備があればプログラムを開始できます

3

バーチャルOJTを実施

実践に近いバーチャルOJTにより、技術と自信を身につけます

プログラムの流れ

1. お試し期間
2. ヒアリング・ご契約
3. 勉強実施(基本コース)
4. ヒアリング・コース選択
5. 勉強実施(専門コース)
6. バーチャルOJT
7. プログラム終了

受講者の声

≪40代主婦、子供3名 プログラミング初心者≫

現在、在宅エンジニアとして活躍中
  • Q. 勉強を始める時はどのような気持ちでしたか?
  • A. ずっと興味はあったものの、始めるきっかけがなかったので、今回のお話のめぐりあわせにわくわくしました。
  • Q. ここまで勉強を続けてこられたのは、どうしてですか?
  • A. 無理のないペースで勉強できて来れたからだと思います。
  • Q. モチベーションを保つのは大変でしたか?
  • A. スタッフの方に気楽に相談でき、サポートしてもらったことと、将来のある分野だからあきらめずに身に着けたいという思いから保つことができました。

システム開発

情報システム・ソフトウェア開発を ”ニアショア” で行いませんか。

”ニアショア開発” とは…?
情報システムやソフトウェアなどの開発を国内の遠隔地へ委託することです。
”オフショア開発”のメリットはそのままで、海外委託で生じている多くのデメリットを解消することができ、大きな効果をもたらします。

ニアショア開発のメリット

  • 価値観や習慣、法律の違いが原因のトラブルを減らすことができる
  • スタッフの行き来が容易で低コスト
  • 時差がないので頻繁にコミュニケーションが取れる
  • 日本語での技術打合せができる
  • 開発費を抑える

弊社の育成プログラムを受けたエンジニアの派遣も行っています。
エンジニア不足でプロジェクトのメンバーとして加えたい場合などもご相談ください。

お問合せ

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会社概要

ごあいさつ

2012年より個人事業主としてシステム開発を行ってきました。
在宅でのエンジニアリング活動がメインですが、乏しい実績の中、自分だけの技術で取れる案件の少なさ、ネット営業の難しさ等、在宅エンジニアの課題に直面しながら日々働き方を模索してきました。
自分が経験したことから、技術や経験が少ない方、キャリアブランクがあるため独立するのに自信がない方、またエンジニアになりたいけど何から勉強すればよいか分からない方等をサポートしたいという想いが強くなりました。

2015年より在宅エンジニア育成プログラムを開始。今ではプログラミング初心者だった主婦が、在宅エンジニアとして活躍し始めました。
この活動を広め、少しでも多くの方が社会で活躍できる場が増え、多様なワークスタイルの実現ができればと願っています。

またフリーランスエンジニアと委託会社の間で起こりがちな様々なトラブルを、弊社が仲介することで両者にWinWinの関係が築けるようなサービスを行っています。
技術力が高いエンジニアの育成と同時に、品質確かなシステム開発をご提供できるよう、努めてまいります。

代表取締役社長 佐々木理誉

会社理念

  • 新しく 「掘り起こす」 精神
  • 「確実」 の積み重ね
  • 「つなぐ」心

会社概要

会社名: 株式会社グリーミン・ビッグウェル
設立: 2017年1月
代表: 佐々木 理誉
資本金: 100万円
事業内容:
  • 人材開拓・育成・コンサルティング業務
  • インターネット・イントラネットのホームページの企画立案、設計、開発、販売、保守並びにそれらの請負、発注及び人材派遣
  • 情報処理システムの企画立案、設計、開発、販売、保守並びにそれらの請負、発注及び人材派遣
  • ネットワーク管理システムの企画立案、設計、開発、販売、保守並びにそれらの請負、発注及び人材派遣
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